与春节假期挥手告别，房地产公司机关全体职工开启工作模式。为使职工快速进入工作状态，振奋精神，2月14日，房地产公司机关召开节后收心大会。
会议由公司党总支副书记、总经理韩会斌主持，公司领导班子成员、机关全体中层干部及一般管理人员参会，会议对节后工作安排进行了安排部署。
会上，公司党总支书记、董事长姚立国代表班子向机关干部职工致以春节慰问，并传达了集团2022年度工作会议精神，动员广大干部职工贯彻落实，全力开创集团和房地产公司高质量发展新局面。随后，各主管领导结合今年的工作任务和要求，分别对主管领域工作进行了具体安排部署。
韩会斌提出，一是尽快进入高效的工作状态，按照部署要求开展各项工作；二是按照公司规章制度办事，遵章守纪、令行禁止、服从安排；三是按照责任状目标，严格落实“严细实”管理，实施“四抓四保”，做好“五个节点”管控，各部门谋划好全年亮点工作；四是团结一致，攻坚克难，继续以饱满的热情和积极的工作态度为实现2022年工作目标努力。
最后，姚立国对2021年公司的经济运行情况和全国房地产行业的整体情况进行了分析，对2022年的工作提出要求，他强调，一是公司将继续坚持“以人为本、目标管理、责任落实、奖优罚劣、精英治企”理念，坚持“收入凭贡献、晋升靠业绩”，在新的一年要继续发扬拼搏奋斗的精神；二是树立团队荣誉感，要团结一致、攻坚克难、恪尽职守，同时减少内耗、提质增效，班子成员、中层部长及一般管理人员要守土尽责，保守企业商业秘密，与各项目同荣辱、共奋进，踏实干好本职工作，对标先进，加强学习，形成比学赶超氛围，争创佳绩；三是坚决落实集团及上级党委的决策部署，严格遵守公司规章制度，严格执行“精细化”管理和“严细实”管理；四是坚持依法治企、诚信经营，要与合作方精诚合作，诚信履约；五是廉洁从业，营造风清气正的氛围，杜绝吃拿卡要，对违纪违规者严惩不怠；六是抓好生产经营，做好疫情防控，增强法律意识，加强业务学习。
此次大会达到了统一思想、明确任务的目的，为2022年开创工作新局面奠定了坚实基础。以本次收心大会为契机，公司机关干部职工将继续与项目一线统一步调，默契配合，团结奋进，为实现公司的高质量发展继续拼搏奋斗！（秦海燕）
